Доброго времени суток! Я уже тут пару раз задавала вопросы о взаимоотношениях с начальством. И вот мой новый вопрос. Дело в том, что буквально вчера мне предложили новое место в пределах института, где я сейчас работаю. Совсем другая направленность, молодой коллектив (от 22 до 35 лет, мне самой 26), возможность карьерного роста, да и вообще отношение к работникам этого отдела совсем иное (в хорошем смысле), нежели к магазину, где я сейчас работаю. Казалось бы, только дурак откажется. Но дело в том, что я НЕ знаю, как сообщить нынешнему руководству, что хочу уволиться. Нас в отделе (магазин) всего двое - я и нач. отдела. И сейчас положение самого отдела более чем шаткое - высшая инстанция руководства всячески препятствует развитию магазина, не подписывает договора на поставку товара, из-за чего некоторые позиции уже просто закончились. Плюс лишает премии без объяснения причины, хотя у нас идет перевыполнение плана и никаких дисциплинарных наказаний не было ни разу. Моя нач. отдела борется как может, чтобы магазин мог существовать. И надеется на мою поддержку, говорит это прямо. А если я именно сейчас скажу, что ухожу, то буду как крыса, бегущая с тонущего корабля. Понятно, что мне должно быть плевать. Мне и правда, в общем-то, все равно, что будет с ней и магазином. Я просто не знаю, как донести до начальства эту мысль таким образом, чтобы в оставшееся время, пока меня будут переводить из одного отдела в другой, она не съела мой мозг полностью.
-
На старом месте из Вас просто высосут все соки и не факт, что магазин будет развиваться по-прежнему. Так и скажите, что Вам предложили хорошее место с перспективой. И ничего в этом нет зазорного. Вы наёмный работник, а не собственник магазина.
-
Ты неё рабыня,по закону имеешь право работать где хочешь, поэтому взяла и уволилась.
-
Если Вы точно решили переходить на другое место работы, то разговор с начальством неизбежен. Напишите заявление об уходе (переводе), предупредите за 2 недели. Всем хорошим не будешь! Удачи!
-
Ну раз к вам такое отношение в магазине, то и увольняйтесь. Имеете право. Только надо вроде 2 недели отработать по закону. И никто вас не смеет держать. Это уже их проблемы, надо было им вас ценить. А теперь пусть сами все разгребают.
-
Если вас беспокоит только возможность съедание мозга - абстрагируйтесь и увольняйтесь спокойно. Вы никому ничего не должны, начальница не имеет права держать вас. Если у вас к ней какие-то дружеские чувства и вы испытываете чувство вины независимо от её реакции - стоит поговорить с ней и прояснить ситуацию. Если вас только двое и вы не заинтересованы - дело всё равно провалено, она только не готова это признать.
-
если вам плевать то вперёт
-
Это же работа!!! Вы правильно сделаете, если уйдете туда, где Вам будет лучше!! Другое дело, если у Вас дружеские отношения с нынешним коллегой, так, может, и его возьмут на Ваше новое место работы?
-
Вопрос, исполненный альтруизмом. Искреннее признание Вам от меня. Настраивайтесь позитивно и уверенно заявите от этом решении. И поздравляю с новым местом работы!
-
Ничего не бойтесь. Если начальница умная женщина и действительно желает вам добра, то все поймет и отпустит. Если же она эгоистка и думает только о своей должности (приналичии только одной подчиненной и Начальник отдела - круто придумано), чтоб остаться НАЧАЛЬНИКОМ, даже не жалейте!!! Вы молодая со здоровыми амбициями стремиться к чему-то лучшему. Вперед!!! Кстати можете найти себе замену, чтоб ей не так обидно было!
-
Даже не знаю. Если она вспыльчивая, то что ни скажи, все воспримется негативно, тем более в такой ситуации. Хотя кто знает, может она чувствует, что это конец и смирится с вашим уходом, а мозг до этого "делала" т.к. пыталась держать магазин на плаву. В любом случае, чтобы вам она не говорила, не принимайте ее слова близко к сердцу. Да и вообще, раз все равно уходите уже, можете и себя защитить и свою позицию, сказать, что вы тоже многим недовольны.
You see a question which a user of this community sent to the Universe, and the list of answers.
Users answering your questions are those who are either very similar to you or totally different psychologically.
This project was designed as a tool for psychological development and growth. It is a place where you can ask advice from users who are very similar to you, or learn something new from those users who are totally different.
Would you like to ask the Universe about something important?