Universe Answers

Интересно очень получается... Работаешь, работаешь... Соглашаешься делать всё, что просит сделать начальство. А это женщины, а вся похвала достается тем, кто и работать не желает... Что делать? Бросить всё и начать заново, с чистого листа? Или продолжать сидеть на одном и том же месте? Подскажите, пожалуйста, ещё варианты!

  • Понимаете, на другом месте работы будет также! Это чисто Ваше психологическое отношение. Меняйте отношение к жизни, и все будет так, как вам хочется.

  • Похвала или деньги? Если вас ущемляют в зарплате, то ищите новую работу, если только в похвале, то подумайте так ли она сильно вам нужна, если все остальное вас устраивает.

  • Работай за деньги, а не за похвалу. Похвалу придумали для того, чтобы сэкономить бананы еще в те давние времена, когда платили бананами. Вот так, погладишь обезьянку, и отбираешь у нее банан.

  • Лучше бросить! Хоть и говорят, что хорошо там где нас нет, но это не так! Для каждого есть место и работа, в которой его оценят по достоинству! Только нужно набраться храбрости и начать все заново!

  • Привет!работа должна приносить ну если не радость..то ..удовлетворение...вам...а не кому -либо..работайте не ДЛЯ....получения похвалы....а для того..чтобы делать то что вам нравится делать...делать работу хорошо....чтобы вам не было стыдно за себя....перед самим собой... и при том получать за это зарплату..а до других у вас нет никакого дела.....Перестать оглядываться на кого-то....сравнивать...догадываться..домысливать...договаривать...за кого-то.Бросите все...начнете заново..а там.."вот уроды...ничего не делают....а похвала им!"...пересмотрите свое отношение к работе и к окружению...поверьте..все..везде..одинаково.....будьте терпимее и все будет хорошо!Удачи вам!

  • Если вы не можете изменить ситуацию - измените отношение к этой ситуации. Попробуйте помотреть на это с другой стороны. Ведь вы же знаете, что работаете хорошо? И это самое главное.
    Или вам необходимо, чтобы вас кто-то оценил по достоинству? Чтобы вам все время говорили, какой вы хороший работник. Тогда это уже вопрос о заниженной самооценке.
    Есть еще способ, который работает безотказно всегда и везде,в любых отношниях в людьми. Мысленно дарите цветы. Представьте, что вот вы выбрали цветы человеку, который вас не дооценивает. Дарите ему или ей и обнимаете и говорите:Прости меня пожалуйста и я тебя прощаю!" Только постарайтесь делать это искренне. Уверяю вас - между вами все изменится. И довольно скоро. Просто не ленитесь, делайте это каждый день. :)
    Удачи!

  • Эх, знать бы прикуп... Начальство, правда, часто непредсказуемо и зачастую, к сожалению, не просто не справедливо, а даже коварно. Сидишь допоздна, стараешься как лучше, а потом слышишь в ответ, что типа это всё твой, исключительно, выбор. Но, с другой стороны, это тоже полезный опыт. А почему другим достаётся похвала? Может быть, всё-таки они что-то делают? Или их пытаются так стимулировать к работе? По поводу чистого листа - можно, конечно, но не факт, что на другом месте будет по-другому. Нет идеальных работ. Если совсем на работе неинтересно, ну, некуда расти, тогда, конечно, стоит подумать. А если только из-за начальства?.. Оно может смениться - уже что-то, возможно, поменяется. А может быть, стоит прямо поговорить и узнать, почему так. Думаю, что Вы хороший сотрудник, имеете на это полное право.

  • Главное не принимать никаких решений на эмоциях.взвесить все и понять чего именно хочешь-начать все заново, попробовать себя в чем-то другом,новом, или же, уже сложившейся стабильности. И то и другое не плохо, главное понять , что лучше для вас

  • я очень трепетно отношусь к нарушению личных границ, я обычно в таких случаях прихожу и аргументирую начальству свои заслуги, проговаривание иногда очень многое помогает решить, не все способны видеть реально кто работал, а кто нет, мы же все разные и мысли к тому же читать не умеем, поэтому можно озвучить начальству, что работу выполнили именно вы и похвалить надо именно вас!
    Постарайтесь сфокусировать свои мысли на позитиве, пусть нет похвалы, но есть полученный опыт от проделанной работы, наверняка и какие то взаимоотношения тоже завязаны, какие то моменты интересные есть в этом процессе, если все же негатива больше, чем позитива, то я лучше конечно поискать работу более радужную. но прежде чем, искать ее, нужно определиться с мнением о себе: я - это то, что я о себе думаю, или я - это то, что обо мне люди думают. потому что пока вы будете оценивать себя через призму других взглядов и зависеть от чужого мнения, жизнь постоянно будет подкидывать вам такие ситуации, которые будут испытывать вас на прочность и подвергать вашу личность проверке на оценку. Будьте целостной личностью, вы молодец, потому что вы так решили, потому что вы это сделали, а не потому что кто то вас оценил, сами себе поставьте плюс и отметьте себя как самого лучшего сотрудника и тогда в вашей жизни всегда будет начальство отмечающее ваши труды по заслугам, еще и премиальные раздавать будут. Удачи вам и процветания!

You see a question which a user of this community sent to the Universe, and the list of answers.

Users answering your questions are those who are either very similar to you or totally different psychologically.
This project was designed as a tool for psychological development and growth. It is a place where you can ask advice from users who are very similar to you, or learn something new from those users who are totally different.

Would you like to ask the Universe about something important?